Onthaalouders (m/v)

Functieomschrijving

Het gemeentebestuur Bredene is op zoek naar enthousiaste ONTHAALOUDERS (m/v) om het team onthaalouders te versterken.

• Je bent minstens 18 jaar en spreekt vloeiend Nederlands
• Je kan voor jezelf en je huisgenoten die ouder zijn dan 18 jaar een uittreksel strafregister(model2) voorleggen
• Jij en je huisgenoten verkeren in een goede gezondheid
• Je gezin staat achter je keuze
• Je bent geboeid door kinderen en helpt ze hun eerste stappen in de wereld te zetten
• Je vindt het belangrijk om duidelijke afspraken te maken met ouders om een kwalitatieve opvang te garanderen
• Je neemt een open houding aan en toont begrip voor verschillende manieren van opvoeden
• Je kan goed organiseren en plannen
• Je werkt graag alleen
• Je kan flexibel inspelen op onverwachte situaties
• Je durft jezelf in vraag stellen en wil bijleren
• Je kan omgaan met een diversiteit aan kinderen en gezinnen
• Je staat open voor begeleiding en ondersteuning van de dienst
• Je bent bereid om voor de start een attest levensreddend handelen te behalen en de module “werken in de gezinsopvang” te volgen (20u)
• Beschik je niet over een erkend diploma/certificaat, dan dien je ten laatste op 1 april 2024 je kwalificatie te behalen. Je zal hier de nodige informatie en ondersteuning in krijgen. Je volgt voor de opstart de module “Werken in de kinderopvang”(20u)

• Begeleidt en ondersteunt je werk
• Geeft je de nodige informatie
• Neemt de administratie voor haar rekening
• Zorgt voor een stipte uitbetaling van jouw onkostenvergoeding
• Biedt jou gratis vorming aan
• Geeft jou een starterspremie van 450 EUR
• Biedt jou een uitgebreide speelotheek aan
• Je maakt deel uit van een team onthaalouders

Jouw statuut

Werk je als onthaalouder, dan krijg je een eigen sociaal statuut

• Je ontvangt een belastingvrije onkostenvergoeding (per dag, per kind)
• Je bouwt sociale zekerheid op (pensioen, kinderbijslag en geboortepremie)
• Je bent verzekerd tegen ziekte, arbeidsongevallen en beroepsziekten
• Je hebt recht op een vergoeding (opvanguitkering RVA) wanneer kinderen buiten je wil niet komen

Interesse? Ben je geïnteresseerd in deze vacature, wil je graag deel uitmaken van ons team onthaalouders en wil je elke dag het beste van jezelf geven om kinderen een fantastische tijd te bezorgen? Aarzel dan niet en neem contact op met Sandra Roelens, verantwoordelijke dienst onthaalgezinnen, 059/33 97 70 of huisvanhetkind@bredene.be

halftijds (*) begeleider - buitenschoolse kinderopvang

(niveau D1-D3 | contract onbepaalde duur)

Opmerking: met een uitbreiding tot een voltijdse tewerkstelling tijdens de schoolvakanties (via contracten van bepaalde duur)

Wat verwachten we?

Je staat onder leiding van de coördinator in voor de opvang van kinderen tussen 2,5 jaar en 12 jaar die gebruik maken van de buitenschoolse opvang.

Wie zoeken we?

• Je bent in het bezit van een attest ‘begeleider buitenschoolse opvang’ van een door Kind en Gezin erkende opleiding of van volgend diploma: 3de graad TSO ‘bijzondere jeugdzorg’, specialisatiejaar TSO ‘internaatswerking’ of ‘leefgroepenwerking’, specialisatiejaar BSO ‘kinderzorg’ (of hiermee gelijkgestelde diploma’s). Ook een studiebewijs van een met vrucht gevolgde opleiding in het onderwijs voor sociale promotie van de Hoger Secundair Technische Leergangen ‘Jeugd- en Gehandicaptenzorg’ is toegelaten.
• Je kan goed omgaan met kinderen, je bent creatief en hebt verantwoordelijkheidszin en kan zowel in teamverband als zelfstandig werken.

• Contract:
• een halftijdse tewerkstelling van 19u/week met een contract van onbepaalde duur;
• een uitbreiding tot een voltijdse tewerkstelling tijdens de schoolvakanties met een contract van bepaalde duur.
• Een brutoloon van minimum 990,91 EUR per maand (geraamd netto: 930,46 EUR (alleenstaand, geen kinderen ten laste)) voor de halftijdse tewerkstelling. Voor de berekening van het salaris kunnen de jaren anciënniteit in de openbare sector en privé-sector in rekening gebracht worden. Relevante privé-anciënniteit telt voor maximum zes jaar mee, de anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Maaltijdcheques ter waarde van ± 50 EUR per maand voor de halftijdse tewerkstelling.
• Een fietsvergoeding voor woon-werk verkeer.
• Vakantiegeld, eindejaarstoelage en 2de pensioenpijler.

Interesse? Neem deel aan de selectieprocedure op woensdag 23/09/2020 in de gebouwen van de buitenschoolse kinderopvang, Prinses Elisabethlaan 47 te 8450 Bredene en stuur hiervoor uiterlijk 16/09/2020 je kandidaatstelling (sollicitatiebrief met CV en diploma) naar het college van burgemeester en schepenen per post: Centrumplein 1 te 8450 Bredene of via e-mail: personeelsdienst@bredene.be. Opgelet: Indien je via mail solliciteert, ben je pas opgenomen in de kandidatenlijst nadat je een bevestigingsmail hebt ontvangen.

lesgever - KUNSTACADEMIE

(met bediendencontract (geen onderwijs) | deeltijds)

Opmerking: Het aanwervingsexamen wordt pas effectief georganiseerd als blijkt dat er geen interne kandidaten zijn voor de voorrangsprocedure van bevordering.

Wat verwachten we? Je geeft les in de gemeentelijke kunstacademie aan de leeftijdsgroep voor kinderen van 6 tot 14 jaar. Je leert hen hun creativiteit ontdekken, hun techniek bij te stellen en hun artistiek niveau te verhogen. Je leert onder andere een aantal algemene technieken aan.

• Je bent in het bezit van een diploma van minstens hoger onderwijs van één cyclus (bij voorkeur een pedagogisch diploma).
• Je bent bereid om volgens het onderstaand uurrooster prestaties te leveren:
• lesgeversuren (4u/week):
• woensdag van 14.00 uur tot 16.00 uur;
• zaterdag van 14.00 uur tot 16.00 uur.
• flexibele prestaties (gemiddeld 3u/week): waaronder lesvoorbereidingen en andere prestaties volgens de noden van de kunstacademie.
• Je bent creatief, neemt initiatief en werkt klantgericht.

• Een deeltijdse tewerkstelling als bediende (opgelet: niet in het kader van onderwijs) van gemiddeld 7 uur per week.
• Contracten van bepaalde duur per tewerkstellingsperiode met aaneensluitende prestaties tijdens het academiejaar 2020 - 2021. Er worden geen prestaties geleverd tijdens de feestdagen en schoolvakanties Datum van indiensttreding/aanvang academiejaar: zaterdag 12/09/2020.
• Een brutoloon van 16,09 EUR/uur (voor een maand met maximum 31,5 tewerkstellingsuren wordt het nettomaandloon geraamd op 444,91 EUR).

Interesse? Neem deel aan de selectieprocedure (minstens een gestructureerd interview) en stuur hiervoor uiterlijk dinsdag 08/09/2020 je kandidaatstelling (sollicitatiebrief met CV en kopie diploma) naar het college van burgemeester en schepenen per post: Centrumplein 1 te 8450 Bredene of via e-mail: personeelsdienst@bredene.be (opgelet: indien je via mail solliciteert, ben je pas opgenomen in de kandidatenlijst nadat je een bevestigingsmail hebt ontvangen).

startbaner - verkeersveiligheid

Opmerking: Het aanwervingsexamen wordt pas effectief georganiseerd als blijkt dat er geen interne kandidaten zijn voor de voorrangsprocedure van bevordering.

Wat verwachten we?

• Je wordt tewerkgesteld in het kader van het Startbanenproject Verkeersveiligheid ter bevordering van de verkeersveiligheid in schoolomgevingen.
li> Je wordt ingezet als gemachtigd opzichter aan de scholen. Je werkt mee aan verkeerskundige/educatieve activiteiten, je werkt mee aan de fietscontrole bij scholen, je zorgt voor de veiligheid op en rond de speelpleinen.li> Je bent handig en kan kleine herstellingen aan speeltoestellen uitvoeren.

Wie zoeken we?

• Je bent geboren na 30/09/1995 (hierdoor kom je in aanmerking voor een startbaan tot en met uiterlijk het 3de kwartaal van 2021) en minstens 18 jaar op de dag van de indiensttreding.
li> Je bent laaggeschoold (maximum behaald diploma: lager secundair onderwijs of niet in het bezit zijn van een diploma van het 2de jaar van de 3de graad van het ASO, TSO of KSO en ook niet in het bezit zijn van een studiegetuigschrift van het 7de specialisatiejaar).li> Je bent bereid tot het volgen van een opleiding met als doel het behalen van het diploma secundair onderwijs.li> Je bent stipt en hebt zin voor verantwoordelijkheid.li> Je bent handig, flexibel en dynamisch.

• Een voltijds contract van bepaalde duur van 1 jaar.
li> De mogelijkheid tot verlenging van de tewerkstelling na gunstige evaluatie van de prestaties (het contract kan maximaal voor de duur van nog eens 1 jaar verlengd worden tot en met het kwartaal waarin je 26 jaar wordt).li> Een bruto-maandloon van minimum ± 1.838 EUR.li> Maaltijdcheques ter waarde van ongeveer 100 EUR per maand.li> Vakantiegeld, eindejaartoelage en tweede pensioenpijler.li> Een fietsvergoeding voor woon-werk verkeer.li> Een aantrekkelijke verlofregeling.

Interesse? Contacteer dan ten laatste op woensdag 23/09/2020) onze personeelsdienst, Gemeentehuis, Centrumplein 1 te 8450 Bredene via het telefoonnummer: 059/33.91.91 of via e-mail: personeelsdienst@bredene.be (opgelet: als je via e-mail solliciteert, ben je pas opgenomen in de kandidatenlijst nadat je een bevestigingsmail hebt ontvangen). Wij noteren je gegevens en nodigen je vervolgens uit voor een sollicitatieproef.

Technisch assistent – elektricien

(niveau D1-D3 | voltijds)

Opmerking: Het aanwervingsexamen wordt pas effectief georganiseerd als blijkt dat er geen interne kandidaten zijn voor de voorrangsprocedure van interne personeelsmobiliteit.

Wat verwachten we? Onder leiding van het diensthoofd technische dienst en van de ploegbaas, sta je er mee voor in dat de burgers en het personeel van de gemeente gebruik kunnen maken van verzorgde en veilige infrastructuur, accommodaties en materiaal. Je maakt deel uit van de ploeg gebouwen, speelpleinen en openbare werken en werkt als elektricien.

• Je beschikt als elektricien over kennis op vlak van monteren, installeren en repareren van elektricien installaties.
• Je bent bij voorkeur in het bezit van een rijbewijs B.
• Je kan zelfstandig werken.
• Je bent iemand die:
• flexibel en dynamisch is;
• stipt is, kwaliteitsbewust is en zin heeft voor orde en netheid;
• bereid is tot samenwerken;

• Een voltijds contract van onbepaalde duur.
• Een geraamd nettoloon van minimum 1657,84 EUR (brutobedrag: 1981,83 EUR) per maand (alleenstaand, geen kinderen ten laste en zonder anciënniteit).
• Voor de berekening van het salaris kunnen de jaren anciënniteit in de openbare sector en privé-sector in rekening gebracht worden. Relevante privé-anciënniteit telt voor maximum zes jaar mee, de anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee.
• Maaltijdcheques ter waarde van ongeveer 100 EUR per maand.
• Een fietsvergoeding voor woon-werk verkeer.
• Vakantiegeld, eindejaarstoelage en tweede pensioenpijler.
• Een aantrekkelijke verlofregeling.

Interesse? Neem deel aan de selectieprocedure (selectie op zaterdag 10/10/2020) en stuur hiervoor uiterlijk 30/09/2020 je kandidaatstelling (sollicitatiebrief met CV) naar het college van burgemeester en schepenen per post: Centrumplein 1 te 8450 Bredene of via e-mail: personeelsdienst@bredene.be. Opgelet: Indien je via mail solliciteert, ben je pas opgenomen in de kandidatenlijst nadat je een bevestigingsmail hebt ontvangen.

Technisch assistent – polyvalent medewerker

(niveau D1-D3 | voltijds)

Wat verwachten we? Onder leiding van het diensthoofd technische dienst en van de ploegbaas, sta je er mee voor in dat de burgers en het personeel van de gemeente gebruik kunnen maken van verzorgde en veilige infrastructuur, accommodaties en materiaal. Je maakt deel uit van de ploeg gebouwen, speelpleinen en openbare werken die bestaat uit de volgende afdelingen: metsers, elektro - mechanica, sanitair, schilders en schrijnwerkers.

• Je bent bij voorkeur technisch geschoold en in het bezit van een rijbewijs B.
• Weekend- en avondwerk schrikken je niet af.
• Je bent bij voorkeur in het bezit van een rijbewijs B.
• Je kan zelfstandig werken.
• Je bent iemand die:
• flexibel en dynamisch is;
• stipt is, kwaliteitsbewust is en zin heeft voor orde en netheid;
• bereid is tot samenwerken;

• Een voltijds contract van onbepaalde duur.
• Een geraamd nettoloon van minimum 1657,84 EUR (brutobedrag: 1981,83 EUR) per maand (alleenstaand, geen kinderen ten laste en zonder anciënniteit).
• Voor de berekening van het salaris kunnen de jaren anciënniteit in de openbare sector en privé-sector in rekening gebracht worden. Relevante privé-anciënniteit telt voor maximum zes jaar mee, de anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee.
• Maaltijdcheques ter waarde van ongeveer 100 EUR per maand.
• Een fietsvergoeding voor woon-werk verkeer.
• Vakantiegeld, eindejaarstoelage en tweede pensioenpijler.
• Een aantrekkelijke verlofregeling.

Interesse? Neem deel aan de selectieprocedure (selectie op zaterdag 10/10/2020) en stuur hiervoor uiterlijk 30/09/2020 je kandidaatstelling (sollicitatiebrief met CV) naar het college van burgemeester en schepenen per post: Centrumplein 1 te 8450 Bredene of via e-mail: personeelsdienst@bredene.be. Opgelet: Indien je via mail solliciteert, ben je pas opgenomen in de kandidatenlijst nadat je een bevestigingsmail hebt ontvangen.